Manajemen SDM

ADMS - Alih Daya Manajemen SDM

Solusi HR Process Outsourcing untuk membantu perusahaan mengelola administrasi SDM, payroll, BPJS, onboarding, training, dan compliance secara lebih terstruktur.

HR AdminPayrollBPJSCompliance
Konsultasi Layanan
Gambaran Umum

Administrasi tenaga kerja lebih tertib tanpa membebani operasional inti.

ADMS membantu perusahaan mengelola proses administratif SDM yang berulang, mulai dari pemetaan kebutuhan posisi sampai pelaporan ketenagakerjaan. Pendekatan ini menjaga tim internal tetap fokus pada bisnis utama, sementara proses pendukung berjalan lebih rapi.

Ruang Lingkup Layanan

Detail layanan dalam pilar ini

Ruang lingkup dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan lokasi kerja, karakter fasilitas, jadwal kerja, dan standar operasional klien.

01

Rekrutmen & Onboarding

Pencarian kandidat, screening, psikotes, interview, seleksi awal, onboarding, dan administrasi awal karyawan.

02

Administrasi Payroll

Pengelolaan payroll, PPh21, BPJS, sistem kehadiran, rekap absensi, dan administrasi rutin.

03

Pelatihan & Pengembangan

Pengembangan kompetensi, pelatihan K3, counseling, pengembangan soft skill, dan briefing standar kerja.

04

Compliance HR

Dokumentasi PKWT, administrasi ketenagakerjaan, compliance tenaga kerja, industrial relations, dukungan audit, dan pelaporan administratif.

Sektor yang Relevan

Dirancang untuk kebutuhan fasilitas yang berbeda.

Kantor korporatPabrikGudangOperasional ritelHospitalityDukungan kesehatanOperasional multi-siteTenaga kerja berbasis proyek
Proses Kerja

Alur kerja ADMS - Alih Daya Manajemen SDM

01Pemetaan Proses HR

Alur administrasi SDM, kebutuhan posisi, dan tanggung jawab operasional dipetakan.

02Rekrutmen & Onboarding

Seleksi, interview, briefing, dan onboarding dijalankan secara terstruktur.

03Administrasi Payroll & BPJS

Payroll, PPh21, BPJS, attendance, dan data tenaga kerja dikelola secara rutin.

04Pelaporan Compliance

Dokumen PKWT, laporan administratif, dan kebutuhan compliance disiapkan berkala.

Standar Operasional

Kontrol kerja tetap terukur sejak awal.

Setra Sari menjaga pelaksanaan layanan melalui pemetaan kebutuhan, briefing, supervisi, dan evaluasi berkala sesuai karakter pilar layanan.

Screening kandidat
Dokumentasi tenaga kerja
Kontrol data payroll
Pelaporan administratif berkala

Diskusikan kebutuhan operasional Anda

Tim Setra Sari akan membantu memetakan kebutuhan lokasi kerja, ruang lingkup pekerjaan, dan standar layanan yang sesuai.

Hubungi Tim